NieuwBestuur biedt unieke communicatiestage reputatiemanagement

NieuwBestuur biedt een unieke communicatiestage aan vanaf februari 2017

Wordt dit jouw toekomstige stageplaats?NieuwBestuur is gehuisvest in een prachtige gerestaureerde kerk in het centrum van Haarlem
 

Reputatiemanagement

Wil jij leren hoe je de reputatie van grote organisaties kan beïnvloeden? Bureau Hofkes Reputatiemanagement / NieuwBestuur is op zoek naar een enthousiaste stagiaire met lef! Tijdens je stage help je mee bij het creëren en realiseren van externe communicatie.
 

Wat wij jou bieden

Je krijgt de kans om ervaring op te doen in reputatiemanagement en als ondersteunende kracht mee te werken aan verschillende projecten voor grote klanten.
Wij bieden jou afwisselend werk in een nieuw vakgebied. Doordat je veel verantwoordelijkheid krijgt leer je razend snel.
Ons kantoor is gevestigd in een prachtige historisch kerk (omgebouwd tot modern kantoor) in de binnenstad van Haarlem vlakbij het station, waar de werksfeer persoonlijk en informeel is.
 

Werkzaamheden

Bij NieuwBestuur/BHRM is geen dag hetzelfde, jouw werkzaamheden bestaan uit:

  • Ondersteunen en meewerken aan reputatieonderzoeken
  • Het ontwerpen en schrijven van brochures en andere marketing/communicatie materialen
  • Ontwikkelen en opmaken van nieuwsbrieven
  • Het schrijven van teksten voor mailings
  • Beheren en nieuwe teksten schrijven voor op de website
  • Voorbereiding/ondersteuning van verschillende evenementen en bijeenkomsten
  • Up-to-date houden van de social media kanalen
  • Meedenken bij huidige en nieuwe concepten
  • Ik heb als stagiaire bij BHRM een hele leuke tijd gehad! Je leert veel en je maakt echt deel uit van het team als een medewerker, en niet als een stagiaire. Zeker als je geïnteresseerd bent in reputatiemanagement is deze stage echt een aanrader!” Mandy de Graaf, stagiaire NieuwBestuur

    Wie zoeken wij?

    Wij zijn op zoek naar een leergierige frisdenker die van aanpakken weet en:

  • Een relevante opleiding volgt op HBO/WO niveau in een van de volgende vakgebieden: communicatie, marketing, bedrijfskunde, organisatiekunde, economie.
  • Goed functioneert in teamverband
  • Communicatief vaardig is
  • Een goede planner is
  • Goed zelfstandig kan werken
  • Een flexibele instelling heeft
  • Zelfstandig, stressbestendig en probleemoplossend kan denken/werken
  • Zichzelf wil ontwikkelen op het gebied van reputatiemanagement
  • Graag werkt in een informele werksfeer in een prachtige gerestaureerde kerk (met voetbaltafel, yoga, dartbord en vrijdagmiddagborrel!)
  • Bij Bureau Hofkes Reputatiemanagement heb ik geleerd om mijzelf constant te blijven ontwikkelen. In het takenpakket van een stagiaire ligt veel uitdaging en verantwoordelijkheid. Een super leuke en leerzame stage voor de échte aanpakkers!” Susan Altena, stagiaire NieuwBestuur

    Stageduur:                        

    4 tot 6 maanden, ingaand per eind januari/begin februari 2017.
     

    Stagevergoeding:         

    Ja, vergoeding afstemmen in overleg
     

    Meer over de werkgever

    Bureau Hofkes Reputatiemanagement (BHRM) is sinds 2006 gespecialiseerd in reputatieonderzoek en reputatiemanagement. Met de beproefde Methode Hofkes meet BHRM hoe sterk de verbinding is tussen de organisatie en de stakeholders. Vanuit verschillende invalshoeken wordt een heldere blik van buiten naar binnen gepresenteerd.

    Want, een goede reputatie is tegenwoordig belangrijker dan ooit!

    BHRM voert onderzoeken uit en NieuwBestuur organiseert bijeenkomsten en events op het gebied van strategisch reputatiemanagement.
     

    Interesse in deze stage?

    Stuur je motivatiebrief en CV naar sigrid@nieuwbestuur.nl t.a.v. Sigrid van Berlo.
    Voor meer informatie kan je contact opnemen met Sigrid van Berlo op telefoonnummer 023 – 528 10 40.
     
     
     
     

    Het 4e Nationale Reputatie Congres

    Astrid Joosten opent het Nationale Repuatie Congres2

    Datum: Donderdagmiddag 28 november 2013

    Locatie: Dauphine, Prins Bernhardplein 175 te Amsterdam

    Van 14.30 tot 21.00 uur (inclusief walking dinner)

     

    Lees meer

    NieuwBestuur is Leading By Example

    logo DNB

    Het Rapport Leading By Example van de DNB, bevestigt Het Nieuwe Besturen. Als goede bestuurder moet je openstaan voor signalen van de buitenwereld.  Het bestuurs- en verdienmodel van NieuwBestuur is relevanter dan ooit. Gepubliceerd op: 19 maart 2013.

    >>Lees meer

     

    “Zonder wrijving geen glans” NieuwBestuur pakt uit bij NCD

     

    Antony Burmans en Jan Peter Balkenende luisteren aandachtig naar publiek

    datum: donderdag 14 maart 2013

    Mildred Hofkes slaat brug tussen toezichthouderschap en de reputatieportefeuille tijdens congres: ‘Toezien is vooruitzien’. Lees meer

    Herijking reputatiemanagement gewenst

    afbeelding imago bouwenVan imago oppoetsen naar vertrouwen opbouwen
    Blog door: Chris Roelen

    Lees meer

    NieuwBestuur in NRC Next!

    nrc-next-logo-

     

     

    NieuwBestuur over ‘androgyne leiders’. Masculien en feminiem leiderschap gaan samen en zorgen voor de nieuwe lichting leiders. Gepubliceerd op 27 februari 2013

    Lees meer

    Leiderschap in de zorg; teugels of vleugels

    vliegende elfNieuwe regels en wetgeving volgen elkaar op. Elke checklist hoort bij een proces en elk proces is zo ontworpen dat het meest winstgevend is. Maar is (snelle) winst wel het meest waardevolle doel van een bedrijf?

    Door: Friso Teerink

    Lees meer

    Het Nieuwe Vertrouwen, de nieuwe uitdaging voor leiders

    vertrouwen

    Het bouwen aan vertrouwen is de nieuwe uitdaging voor elke leider. De tijd waarin het maken van beloftes voldoende was is over, de publieke opinie houdt elke belofte nauwlettend in de gaten en is pas tevreden wanneer deze is uitgevoerd.

    Door: Hannie Wiering

    Lees meer

    De toegevoegde waarde van Integrated Reporting binnen het Nieuwe Besturen

    on-balans-voor-groei-longIntegrated Reporting en ‘Added Value’ als antwoord op de toenemende roep op transparantie vanuit de samenleving. Bedrijven kunnen een belangrijke rol spelen bij het herstel van vertrouwen.

    Lees meer

    Seminars per sector


    _W_F9408 (1)

    Wilt u ook een persoonlijke seminar voor uw organisatie?

    NieuwBestuur meets you

    Ons gedachtegoed krijgt inmiddels meer en meer navolging onder bestuurders. Er is toenemende behoefte aan vakinhoudelijke seminars en daarom biedt NieuwBestuur seminars die speciaal op een recent reputatievraagstuk uit uw sector ingaan vanuit het gedachtegoed van NieuwBestuur.

    De opbouw van de seminars is doorgaans een lezing van drie kernsprekers, waarin zij hun visie geven op een bepaald actueel reputatievraagstuk.

    • De sprekers komen uit verschillende relevante organen, zoals vanuit een bestuursfunctie, toezichtsorgaan, of als ondernemer met een sterke visie voor de toekomst van de sector.
    • Na de lezing kiezen de deelnemers uit verschillende break-out sessies en wordt in kleinere samenstelling de dialoog aangegaan over de gewenste richting.

    Achteraf valt het me pas op: ik heb niemand tijdens de lezing zijn telefoon zien pakken. Zelf had ik de neiging ook niet. De zaal is vol, en de aandacht scherp. Als we in kleine groepen uiteen gaan is drie kwartier te kort.”
    Deelnemer seminar (financiële sector)

    De seminars vinden altijd plaats op de prachtige locatie Noordwijk aan Zee
    De seminars vinden plaats in Noordwijk aan Zee

     

    Ook een seminar voor uw organisatie


    Neem met ons contact op voor meer informatie en klik hier voor voorbeelden van recente bijeenkomsten

    BHRMlogoTelefoon: 023 – 528 10 40
    E-mail: info@nieuwbestuur.nl
    Blijf ook op de hoogte van onze activiteiten en actueel nieuws rondom reputatiemanagement en meld u aan voor de nieuwsbrief.