Kennisplatform toekomstbestendig besturen

Netwerkbijeenkomst – YoungBoards & toekomstbestendig besturen –

Dinsdag 26 september 2023 vanaf 15.00 uur – Oceans Haarlem

Koop hier je ticket voor bijeenkomst op 26 september 2023

NieuwBestuur organiseert op 26 september 2023 in samenwerking met Oceans Haarlem de vijfde Netwerkbijeenkomst over toekomstbestendig besturen ‘Circle of Influence – power to the Future’. Dit event is speciaal voor Current Leaders & Future Leaders.

Future Leaders zijn ambitieuze jonge professionals tussen de circa 25-en 35 jaar, die willen leren hoe ze meer invloed kunnen uitoefenen op toekomstbestendige besluitvorming binnen hun eigen organisatie en binnen de maatschappij.

Maar ook Current Leaders zijn van harte welkom om te leren hoe zij meer draagvlak kunnen creëren onder de nieuwe generatie en toekomstbestendig besturen toepassen in de praktijk. Samen gaan we de dialoog aan!

LET OP! NieuwBestuur vindt het belangrijk om tijdens het event goed met elkaar te kunnen verbinden, daarom is er plaats voor maximaal 25 deelnemers. Wil je graag aanwezig zijn? Koop dan snel hier je ticket!

Future Proof Governance-programma® (FPG) = Duurzame en inclusieve impact! Met het Future Proof Governance programma worden organisaties toekomstbestendiger.

Koop hier je ticket voor bijeenkomst op 26 september 2023
Kijk hieronder voor een impressie van  de Circle of Influence en de dialoog tussen Current leaders & Future Leaders (YoungBoard)

NieuwBestuur, platform voor YoungBoards & future leadership

NieuwBestuur is een onafhankelijk kennis en ontwikkelplatform voor toekomstbestendige governance modellen, die bijdragen aan een duurzame en inclusieve wereld. Onze missie is om organisaties te kantelen van het lineaire bestuursmodel naar het circulaire bestuursmodel. Want een duurzame circulaire wereld gaan we niet vormgeven vanuit de huidige lineaire bestuursmodellen, dat knelt.

NieuwBestuur ondersteunt organisatie met het Future Proof Governance programma  Dit programma helpt het huidige governancemodel van de organisatie meer in balans te brengen. Door (tegen)kracht toe te voegen aan het besluitvorming, wordt de koers van de organisatie krachtiger en evenwichtiger. De stemmen van buiten (stakeholders-impactanalyse), de stem van de toekomstige generaties (YoungBoard) en de stem van de maatschappij (CSRD wet en regelgeving) krijgen binnen het Future Governance Programma hun eigen plek.

Organisaties die het Future Proof Governance programma succesvol doorlopen, zijn te herkennen aan een veerkrachtige toekomstgerichte bestuurscultuur en een geloofwaardige duurzame langetermijnvisie. De organisatie heeft geleerd maatschappelijk breed te kijken en met een blik op de toekomst. Bij de besluitvorming wordt rekening gehouden met frisse perspectieven van buitenaf (van de stakeholders), met het belang van toekomstige generaties en in verbinding met de maatschappij. De organisatie heeft van binnenuit geleerd hoe ze transparant kunnen rapporteren over de duurzame en sociale impact van de organisatie(CSRD).

Onderdeel van het Future Proof Governance programma is het installeren van een YoungBoard. Hiermee betrekt de organisatie nadrukkelijk de jongere generaties bij bestuurlijke besluitvormingsprocessen binnen de organisatie.

De YoungBoard vertegenwoordigt de stem van de volgende generaties en staat voor het perspectief van de toekomst.  Vanuit dat perspectief kunnen YoungBoards de directie een spiegel voorgehouden. Neemt de organisatie wel het juiste besluiten voor de toekomst? Voegen de activiteiten voldoende waarde toe op duurzaamheid en sociaal beleid? Hoe blijft de organisatie veerkrachtig en sterk?

NieuwBestuur is opgericht in 2010 en bouwt aan een sterk netwerk door Current Leaders te verbinden metFuture Leaders en hen samen te brengen middels programma’s, evenementen en congressen.

In het najaar van 2023 starten we met de Academy voor Future Proof Governance om bestuurders en aankomenden bestuurders te helpen met toekomstbestendig besturen.

Nieuws

‘future proof’ YoungBoard geslaagd bij Port of Amsterdam

25 april 2023 Begin 2022 startte NieuwBestuur samen met Port…

Toekomstbestendig besturen, inspriatie, reflectie en goede verhalen delen

Door Mildred Hofkes, 24 april 2023 Binnenkort presenteert…
De gelijkwaardige dialoog tussen YoungBoard en Current Board is Future Proof GovernanceNieuwBestuur

Geef jongeren/Youngboards een stem bij de besluitvorming en versnel daarmee de energietransitie. 

Haarlem, 19 april 2023 Binnenkort presenteert minister Rob…

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

Ruim 2.000 vernieuwers gingen je al voor!

Circel of Circular Leadership

Wij geloven in toekomstbewust besturen

NieuwBestuur is het kennisplatform dat nieuwe besluitvormingsmodellen ontwikkelt op weg naar een duurzame en inclusieve toekomst.

Het gedachtegoed van toekomstbestendig besturen (Future Proof Governance) sluit naadloos aan bij de verschillende  Governance Code voor Goed Bestuur , die binnen Nederlandse organisaties gehanteerd worden.

MET JONGEREN WORDT BESTUUR SNEL TOEKOMSTBESTENDIG

Luister naar de visie van Mildred Hofkes (oprichter Bureau Hofkes en NieuwBestuur) over het belang van de stem van stakeholders en jongeren in de bestuurskamers. Met Nikki Trip voor Fondsnieuws.

Hofkes: “Reputatie wordt in de bestuurskamer van bedrijven en beleggingsinstellingen vaak alleen vanuit het perspectief van risicomanagement bekeken. Maar dat is een gemiste kans. Besluiten en beleid zouden juist gedragen moeten worden vanuit stakeholders in brede zin

Meer weten? Beluister de podcast:

Hoe kunnen wij je helpen?

Start najaar 2023 Academy for

Future Proof Governance

In het najaar van 2023 starten we weer met de succesvolle (online) collegereeks gericht op Future Proof Governance®. Iedere maand wordt één van de de vijf kernthema’s van Toekomstbestendig Besturen (Future Proof Governance) behandeld (zie hierboven). De reeks eindigt met een praktijkcase waarbij de deelnemers de toekomstbestendigheid van hun eigen organisatie doorlichten. Deelnemers zijn senior manager, directielid,  bestuurder of toezichthouder en opereren op strategisch niveau.

Verbeteren van interne jongerenparticipatie

Iedere twee maanden

‘Circle of Influence’ dialoog tussen Current & Future Leadership

Juist door met elkaar het eerlijke gesprek aan te gaan in de ‘circle of influence’ komt het ‘ongezegde’ naar boven. NieuwBestuur nodigt Current Leaders & Future Leaders uit om samen het gesprek aan te gaan over de betekenis van toekomstbestendig besturen.

Terugkijken: Talkshow toekomstbewust besturen met Current en Future Leaders

Ter gelegenheid van 10 jaar NieuwBestuur presenteerde Mildred Hofkes de talkshow  ‘The Future of Governance’ vanuit de duurzame impact hub Oceans in Haarlem. Luister naar het eerlijke gesprek over de kwaliteit van bestuur met aansprekende gasten als Bram Schot (RvC Shell en oud-topman Audi/Volkswagengroep) en Jan Peter Balkenende en Future Leaders zoals Werner Schouten (de nieuwe generatie) over de bestuursmodellen van de toekomst. Ook werden de meest recente inzichten gepresenteerd van het 4de Nationale Reputatieonderzoek naar de ‘toon aan de top’ 2020.

Heb je het event gemist? Bekijk dan de video en leer over de 25%-75% regel over succesvolle transities aan de top.

NieuwBestuur Youngboard Netwerk

26 september 2023

Bijeenkomst Future Leaders Netwerk

NieuwBestuur bouwt aan een netwerk van YoungBoards en Future Leaders. Dit zijn jonge moreel ambitieuze young-professionals tussen de 25 en 35 jaar die willen leren van en over het leiderschap van de toekomst.

Ben jij een moreel ambitieuze young-professional en wil jij je aansluiten bij het NieuwBestuur Future Leaders Netwerk? Je bent van harte welkom! Meld je aan (met 50% korting als je organisatie niet betaald ) voor de volgende bijeenkomst op 26 september 2023

Uitleg  Stakeholdergovernance Model

In deze video legt Mildred Hofkes (founder van Bureau Hofkes stakeholder onderzoek en NieuwBestuur) het stakeholdergovernancemodel uit. Wat is de relatie tussen duurzaamheid en inclusief besturen en het stakeholdermodel?

De uitleg komt uit de opname van het webinar “Is het stakeholdermodel de weg naar een open bestuurscultuur? En wat levert dit  je op als organisatie” De complete registratie van het volledige webinar kijk je via deze link.

NieuwBestuur in gesprek met…

In gesprek met Anita Tamming

De feminiene kant van leiderschap

NieuwBestuur in gesprek met Anita Tamming: "Het vermogen tot zelfonderzoek en reflectie speelt een sleutelrol bij leiderschap"
In gesprek met Bram Schot

Je moet snel zijn

NieuwBestuur in gesprek met Bram Schot: "Als CEO moet je tussen de mensen staan en ze verbinden."
In gesprek met Mariette Hamer

Doorbreek de monocultuur

NieuwBestuur gaat met Mariëtte Hamer in gesprek over toekomstgericht leiderschap.

Meer leren over Toekomstbestendig Besturen?

Bestel nu het nieuwste publicatie van Mildred Hofkes (founder NieuwBestuur)

The Future of Governance, hoe bestuur ik mijn bedrijf toekomstbewust

The Future of Governance, hoe bestuur ik mijn bedrijf toekomstbewust!

In deze publicatie neemt Mildred Hofkes je mee door twaalf jaar onderzoek naar toekomstbestendig besturen. Met de inbreng van vele bestuurders, Future Leaders en met de laatste inzichten op het gebied van Future Proof Governance.  Duurzaamheid, inclusiviteit en stakeholderbetrokkenheid zijn urgente kernwaarden op iedere bestuursagenda. De inzichten van Mildred Hofkes geven heldere aanknopingspunten om vandaag nog te beginnen met toekomstbestendig besturen!

Boekrecensie *****

Ik ben met veel plezier jullie publicatie aan het lezen. Wat een mooi onderzoek, en helder beschreven. Het geeft ook goede aanknopingspunten voor de gedachtenvorming over “de onderneming van de toekomst”. Ik neem dat zeker mee in mijn toezichthoudende rollen.

Ellen Soerjatin, toezichthouder

Het boek is verkrijgbaar als Ebook of in hardcopy

Agenda

DatumEvenement
Dinsdag 26 september 2023 – Locatie Oceans Gonnetstraat 26 – Haarlem – Inloop vanaf 15.00 uur Circle of Influence voor Future en Current Leaders

Koop hier je tickets
https://www.eventbrite.nl/e/tickets-26-sept-2023-nieuwbestuur-youngboards-future-governance-csrd-642217659307?aff=ebdsoporgprofile

10 jaar Nieuwbestuur,
een decennium onderzoek naar
de ‘toon aan de top’ in Nederland

bekijk hier de video met de tijdlijn van 2010-2020