Meer menselijkheid in de bestuurskamer
In veel organisaties beginnen de systemen te knellen. Geld en rendement spelen een te dominante rol. De menselijkheid raakt in de verdrukking. Mildred Hofkes wil die menselijke waarden weer terug brengen in de bestuurskamer. Luister hier de podcast van de radio uitzending.
Foto: Matthijs Verburg en Mildred Hofkes te gast bij New Business Radio.
In de uitzending spreken Matthijs en Mildred over mensgericht besturen, de bestuursstijl van Wiebe Draijer bij de Rabobank en actuele voorbeelden van succesvol stakeholdermanagement van Havenbedrijf Amsterdam, ouderzorg instelling ZuidOostZorg en Tony’s Chocolonely.
Luister hier de podcast van de radio uitzending en laat ons weten wat u er van vindt!
Dat kan eenvoudig door te replyen op deze mail,
Ik ben benieuwd,
Hartelijke groeten,
Mildred Hofkes
Oprichter NieuwBestuur
Komt u ook meepraten?
Hoe krijgen we meer aandacht voor menselijkheid in de bestuurskamer?
29 november 2018
Dutch Davos Congres
Thema: ‘The System or the People?’
STRANDZUID/RAI – AMSTERDAM
info@nieuwbestuur.nl
NieuwBestuur
Office ‘de Kerk’
Ridderstraat 29
2011 RR Haarlem
