De Bestuurswende, de menselijke maat terug in de bestuurskamer
NIEUWSBERICHT – Vanaf 28 januari 2026 gaat dit kennisplatform NieuwBestuur voor toekomstbestendig besturen samen met het onderzoeksbureau Hofkes Stakeholder-onderzoek verder onder de naam HOFKES.AI – Lead with Stakeholder Intelligence – blijf op de hoogte door je in te schrijven voor onze nieuwsbrief
———
We leven in een tijd van systeemdruk. Politieke polarisatie, geopolitieke onzekerheid, digitaliseringsangst. De reflex van bestuurskamers is begrijpelijk: besluitvorming dichterbij trekken, meer controleren, minder risico.
Maar precies die reflex duwt de menselijke maat steeds verder weg uit onze besluitvorming. De Bestuurswende staat voor het omgekeerde: deuren en ramen openen en juist nu verbinden met de buitenwereld. Dat betekent niet dat je alles aan iedereen moet overlaten, maar wel dat je structuur aanbrengt om meer perspectieven binnen te laten.
De mooiste momenten in organisaties ontstaan wanneer mensen merken dat hun stem ertoe doet. Dat bestuur niet over hen is, maar met hen. AI kan helpen dat proces schaalbaar en eerlijker te organiseren: het is een versterker van onze collectieve human intelligence, geen vervanger.
Wij noemen dat Stakeholder-Intelligence en bij NieuwBestuur geven we trainingen en inspiratiesessies aan organisaties die klaar zijn voor de Bestuurswende!
Bel ons op 023 – 5281040 of mail ons info@nieuwbestuur.nl voor een kennismakingsafspraak.


